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Karenz
Im Rahmen einer Karenz wird eine beschäftigte Person während eines aufrechten Arbeitsverhältnisses für eine gewisse Zeit von ihrer Arbeit freigestellt. Im Gegenzug entfällt das Arbeitsentgelt. Die Arten und Ausgestaltung einer Karenz sind je nach Anlass unterschiedlich, teilweise besteht ein Anspruch darauf:
- Elternkarenz
- unbezahlter Urlaub/vereinbarte Karenz
- Bildungskarenz (Weiterbildungszeit)
- Pflegekarenz – nicht zu verwechseln mit der Pflegefreistellung
- Familienhospizkarenz
Letzte Aktualisierung: 3. September 2026
Für den Inhalt verantwortlich: USP-Redaktion